第四十六章 李美玉PK许红豆

第四十六章李美玉PK许红豆

“好的,我一定会亲自赴约。”许红豆最终给出了肯定的答复,虽然心中充满了疑惑和不安,但她也明白,逃避不是解决问题的办法。她想要知道,叶想究竟葫芦里卖的是什么药,更重要的是,她需要弄清楚,这次“失败”的背后,是否隐藏着更为复杂的真相。毕竟,作为一名经验丰富的公关人员,她深知,每一次的“失败”都是一次学习的机会,而这次的“失败”,显然太过蹊跷,太过不合常理。

许红豆决定,这次无论如何都要和叶想面对面,把话说清楚。她想要知道,自己为何会败在一个看似普通的客人手里,即便她已经通过钟师傅排除了人为干扰的可能性。但她相信,事情远不止于此,背后必定有着更为深刻的逻辑或动机。她渴望了解真相,哪怕这个真相会让她感到痛苦或不安。

同时,许红豆也意识到,叶想对她的态度似乎并不简单。虽然他没有直接表达,但那些微妙的眼神、不经意的关心,以及这次总统套房的升级,都让她感受到了叶想对她的特别。这种感觉,既让她感到困扰,又让她不禁生出了一丝好奇和期待。毕竟,在这个快节奏的社会里,能够遇到一个愿意花时间、花心思去了解自己的人,实属不易。duwo.org 比奇小说网

“好的叶先生,那我们晚上不见不散。”许红豆的话语中带着一丝决绝,也带着一丝不易察觉的温柔。她决定,这次见面,不仅要解开所有的谜团,更要给自己一个交代,无论结果如何,至少她曾经努力过,争取过。

挂掉电话后,叶想的脸上浮现出一抹淡然的微笑。他知道,自己这一步棋走对了,成功引起了许红豆的好奇心和求知欲。而一旁的李美玉,则是一脸困惑地看着叶想,终于忍不住开口问道:“叶总,我怎么看你似乎没有搞定红豆姐呀!这和你当初承诺我的似乎不太一样。”

叶想静静地望着李美玉,那双深邃的眼眸中闪烁着复杂的光芒。他轻轻叹了口气,仿佛在评估着眼前这位年轻女子内心的波动与变化。自那次不经意间的交谈后,叶想似乎成了李美玉命运转折点的关键人物,而他给予的那份“迷魂汤”,更像是一剂催化剂,悄然激发了李美玉内心深处对美好生活的渴望。

叶想并没有急于行动,他深知改变一个人的想法并非一朝一夕之事。他给予李美玉的,不仅仅是一个简单的民宿工作机会,更是一份对未来的期许和承诺。这份承诺,如同一颗种子,在李美玉的心田生根发芽,逐渐生长成她人生路上的一盏明灯。

李美玉的变化,叶想看在眼里,记在心里。她不再是那个对未来迷茫、对生活妥协的普通女孩,而是开始以一种全新的姿态面对生活。开民宿,这个曾经对她来说遥不可及的梦想,如今却成了她眼中改变命运的唯一契机。这份执着与坚定,让叶想也不禁暗暗点头,心中生出几分赞许。

其实,叶想当初的话并非空穴来风。在这个竞争激烈的社会里,实习生们往往面临着巨大的不确定性,他们的未来如同迷雾中的航船,不知驶向何方。而相比之下,叶想所能提供的,不仅是一份收入可观的工作,更是一份稳定与保障。他深知,对于像李美玉这样渴望改变现状的人来说,一份稳定且收入可观的工作,无疑是最大的诱惑。

叶想给出的待遇,确实让人难以拒绝。相比于那些前途未卜的实习生,他的民宿项目不仅工资高出一倍,还承诺如果李美玉表现优秀,将给予她干股作为奖励。这对于小财迷李美玉来说,无疑是天上掉下来的馅饼,让她怎能不心动?

对于李美玉而言,月入过万且有五险一金的工作,简直就是梦寐以求的理想状态。在这个物价飞涨的时代,能够拥有一份稳定且收入可观的工作,已经足以让她心满意足。而叶想,不仅给了她这份工作的机会,还实打实地拿出了一份工作合同,让她看到了未来的希望。

其实,对于叶想来说,这一切不过是举手之劳。自从来到这个名为“有风”的世界后,他便凭借自己的智慧和手段,创建了许多空壳的优秀公司。

这些公司中,大部分都被他打包出售,赚取了丰厚的利润。但他并没有忘记留下一些空壳公司作为备用,以备不时之需。

至于五险一金的问题,对于叶想来说更是易如反掌。他随便找了一个代缴社保的公司,就轻松解决了这个问题。

这一步虽然看似简单,但却在无形中增加了李美玉对他的信任与依赖。

毕竟,在很多人眼中,五险一金是衡量一个公司是否正规的重要标准之一。

在首都这样的大城市里,五险一金或许并不算什么稀奇事。但在李美玉的老家,那些二三线城市里,没有五险一金的公司却比比皆是。

如果突然告诉李美玉的父母,她找了一份月薪好几万但是没有五险一金的工作,可以想象,她家长的第一反应可能并不是喜悦与骄傲,而是深深的忧虑与不安。

在他们眼中,这样的工作条件听起来更像是陷阱而非机遇,他们的第一反应很可能是担心自己的女儿是否遭遇了诈骗,或是被某些不良雇主利用了年轻和无知。

这种担忧并非空穴来风,而是基于他们丰富的人生经验和对社会的深刻理解。

老一辈的父母们,往往更加珍视稳定与安全,他们的一生见证了太多的风雨变迁,深知在这个复杂多变的社会中,一份稳定的工作意味着什么。

因此,即便这样的工作看似薪酬丰厚,缺乏必要的社会保障依然让他们难以接受。

这种观念,从某种程度上讲,是无可厚非的。它不仅仅是个人偏好的体现,更是时代烙印的深刻反映。

在那个年代,五险一金等福利制度尚未普及,人们更加依赖单位提供的全方位保障。

因此,对于老一辈而言,公务员或国企员工这样的“铁饭碗”,无疑是理想职业的首选。他们希望子女能够避开风险,走一条相对平稳的人生道路,这是他们用自己一生的经历浓缩而成的经验之谈,饱含着对子女深沉的爱与关怀。

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