第92章 人事面试

汇报完成后,周冬琴直接出去了,云天泽则是给赵树森打了一个电话:“赵老,有件事情想跟你商量一下。”

总经理的人选云天泽想让赵宝珠过来,这个姑娘前世的时候,虽然是凭借着她父亲的荫蔽才会在短短几年内,就做到了华人远通旗下座椅供应商的总经理。

但是,能力却也是有目共睹的,短短五年内就将座椅这个必须全面仰仗进口的模块,实现了超过百分之九十的国产化。

而且,她本人的口碑很不错。没有什么花边新闻,而且也一直是一副女强人的形象。

云天泽将这个想法先跟赵树森说了。

赵树森对此没有异议,只是道:“她现在还年轻,骤然接手总经理这个岗位,我担心她的能力无法胜任,到时候会辜负你的期望。

“这都还是其次,如果在她手上,让你的企业直接就此失败,那她可无法承担这样的后果。”

云天泽听出来,这个老狐狸其实是要让自己提前做一个保证,万一将来自己的公司经营不善,倒闭了,不可以怪责他宝贝闺女的头上。

云天泽笑了笑道:“赵老,这个倒不用担心。我也不是从啥也不懂开始做起来的,现在在行业内也是混得还可以。最关键的是,有您老,还有你的那些徒子徒孙帮助,我们企业还能发展到沟里去?”buhe.org 非凡小说网

赵树森听他说得虽然俏皮,却也是一个实情。的确凭借自己的人脉,还有那些学生的帮助,云天泽的企业绝对不会差到哪里去。

当下也是不再多说什么,随后将此事跟赵宝珠说了。

赵宝珠自然不会反对,想到可以跟云天泽一起工作,还有点兴奋不已。

这件事情初步达成一致意向,云天泽随后让周冬琴安排自己跟人事总监人选见面。

第一个来面试的,原来是杰宝化工的人事总监,一直在广州那边工作,名叫孙有为。

孙有为名如其人,刚满四十岁,就做到了杰宝化工的高层。

此时正是男人一枝花的年纪,一副春风得意的状态,见到云天泽先是一愣,随后也是能感觉到他瞬间放松下来道:“云总,久仰大名,没想到您是如此年轻。”

云天泽道:“孙总,杰宝化工占据了全世界约莫百分之六十的市场份额,而且近年来,在国内的份额还在持续扩大,怎么会想到离开这个如此有前景的大平台,来到我司的?”

孙有为干咳了一下,脸上带着标志性的笑容道:“云总,这是个好问题。其实,我入行也有快二十年了。我原本是在丑国威斯康星那里留学的,毕业后就在硅谷的一家科技公司做人事经理。

“这一部分经历,使我积淀了不少技术行业的人事管理经验。不过,在工作了六年后,我觉得还是咱们国内的就业环境更适合我。

“而且,我的父母也已经年迈,希望我呢,陪在身边,所以我也就毅然决然的回国,还是咱们自己的国家好啊。这不,回来后加入了杰宝化工公司。

“贵司在汽车行业的发展也是有目共睹的,那是十分的瞩目。尤其是EDA软件,更是在国际上享有声誉,所以如此一个有发展前景的公司,我自然更愿意加盟。”

云天泽听出他话里的不尽不实。

上个世纪,在国外工作了六年,还想着回来的,要么是真的像钱老那样有家国情怀,要么就是被人扫地出门,灰溜溜的回来的。

因而,心里也是一下子有谱了。再加上他看自己年轻,说话时也没那么庄重,道:“那我听你的意思,如果将来有一个更加广大的平台,你也就会毫不犹豫的过去了,是吗?”

孙有为脸上闪过一丝慌乱,随后又恢复了镇定,自信答道:“贵司才刚刚起步,未来的发展自然不可限量,我想在这里,我一定可以更好的施展自己的能力,也能够为贵司带来更多的合格人才。”

云天泽听到这里,对这个人基本判负,接着简单聊了两句,就将他打发走了。

第二个人是一个从国外回来的人事总监。

开口就是中英文夹杂的谈话腔调。

做Report的水平很高啊,能够提供比较Professional的培训啊之类的。

不过,专业水平也是真的不错。

云天泽跟他聊了十分钟,感觉是在高中的时候做英语听力,最后也是聊了几句之后,就让他离开了。

接下来的两个人选,见到云天泽年轻。更是没有参加正式面试,只说贵司像他一样年轻,未来发展不可限量,担心自己无法胜任。

随后就都匆匆走人。

上午的面试结束后,云天泽也是很纳闷地跟周冬琴道:“这几个人选都是哪家猎头公司挑选的,质量也实在是太拉胯了。目中无人也就罢了,还有些比较拿腔作势的奇葩。”

周冬琴不假思索道:“云总,这几个人都是精挑细选的,会不会不是他们的问题,而是你的问题?”

云天泽有点疑惑道:“为什么这么说?”

周冬琴道:“你太年轻了,他们都是四十岁往上的人,而且都是担任领导岗位的。在见到你的时候,难免会下意识的认为你是一个纨绔子弟,因而会快速的做出不适合浪费更多时间的判断。”

云天泽道:“仅凭我的年龄就下判断,这也太草率了吧。”

周冬琴摊了摊手道:“虽然你名声在外,但是要让这些人精看到你的闪光点,那可不太容易。”

云天泽听到这里,也是道:“那这个猎头公司也是不靠谱,没有把我的情况跟他们说得很清楚嘛。”

周冬琴道:“猎头会跟人家介绍我们公司的背景,也会说到公司的创始人如何厉害,但是不会有人关心创始人的年龄吧。”

云天泽道:“有什么好的建议?”

周冬琴道:“拉几个年老的总监陪你一起面试。”

云天泽只能无奈答应。

接下来的几场面试,云天泽叫了几个四十多岁的老工程师陪着自己,一起充门面。

为了更像那么回事儿,云天泽坐在了桌子的边缘。

说来也是奇怪,下午面试的几个人就正常多了。

云天泽最后选定了一家来自国内主机厂的人事总监郑卫国。

郑卫国有留学背景,辅修了MBA,对于现代化管理相当精通。最重要的是,这人的背调的得分也是十分高。

云天泽也是感到心里一阵松快,又解决了一个大事儿。

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